Полная версия сайта
Главная » Кадровое обеспечение » Сведения о вакантных должностях, условиях и результатах конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы

Сведения о вакантных должностях, условиях и результатах конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы

В настоящее время открытых вакансий нет


Объявление

о приеме документов для замещения вакантной должности служащего I категории

Администрацией Савинского сельского поселения объявлен прием документов на замещение вакантной должности служащего I категории.

Требования, предъявляемые к претендентам:

- наличие среднего профессионального образования

- без предъявления требований к стажу

Профессиональные знания: Профессиональные знания:Конституции Российской Федерации, устава муниципального образования, нормативных актов и служебных документов, регулирующих развитие соответствующей сферы деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил охраны труда и противопожарной безопасности.

Кандидатами представляются следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

а) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

б) копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

6) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

7) копии документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

Прием документов осуществляется по адресу: Новгородский район., д. Савино ул.Школьная , д.3, каб.4 ежедневно с 8.00 до 12.00, с 13.00 до 17.00, кроме выходных и праздничных дней.

Информацию о представляемых документах можно получить по телефону 749-316.


Объявление

о приеме документов для участия в конкурсном отборе для замещения вакантной должности муниципальной службы

Администрацией Савинского сельского поселения объявлен конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы Администрации Савинского сельского поселения, по старшей группе должностей:
- главный специалист, бухгалтер-экономист Администрации Савинского сельского поселения
Требования, предъявляемые к претендентам:
- высшее профессиональное образование;
- владение профессиональными знаниями и навыками необходимыми для исполнения должностных обязанностей;
Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, нормативных актов и служебных документов, регулирующих развитие соответствующей сферы деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; норм делового общения; норм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил охраны труда и противопожарной безопасности.
Профессиональные навыки: работа в сфере, соответствующе направлению деятельности структурного подразделения, обеспечение выполнения, поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, обеспечение выполнения задач и функций по организационному, документационному, финансово-экономическому, хозяйственному и иному обеспечению деятельности, исполнительской дисциплины, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции.
Документы на конкурс представляются в течение 20 дней со дня объявления о их приеме. Начало приема 14 января 2016 года, окончание 3 февраля 2016 года.
Для участия в конкурсе предоставляются следующие документы;
1) личное заявление с просьбой об участии в конкурсе;
2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р;
3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
а) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
б) копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
5) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
6) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
7) копии документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
8) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу по установленной приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н форме;
9) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
Прием документов осуществляется по адресу: Новгородский район., д.Савино ул.Школьная , д.3, каб.4 ежедневно с 8.00 до 12.00, с 13.00 до 17.00, кроме выходных и праздничных дней.
Сообщение о дате, месте, времени и порядке проведения второго этапа конкурсного отбора будет направлено гражданам, допущенных к участию в конкурсе не позднее 10 дней до его начала.
Информацию о представляемых документов, условиях конкурсного отбора можно получить по телефону 749-316.

Распоряжение №77-рг от 04.02.2016 Опризнании конкурса на замещение вакантных должностей не состоявшимся

Распоряжение от11.01.2016№6-ргО конкурсе на замещение вакантных должностей

Распоряжение №589-рг от 14.12.2015 Опризнании конкурса на замещение вакантных должностей не состоявшимся

Распоряжение №524-рг от 18.11.2015 Оконкурсе на замещение вакантных должностей

Положение о порядке проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы в Администрации Савинского сельского поселения

Объявлениео приеме документов для участия в конкурсном отборе для замещения вакантной должности муниципальной службы

Образец трудового договора

Постановление от 20.10.2016 №331 Об утверждении Положения о кадровом резерве для замещения вакантных должностей муниципальной службы в Администрации Савинского сельского поселения

Дата создания материала: 19-09-2020. История изменений